为推动“虞理共进”党建引领校地融合发展，激发毕业生留虞就业工作热情，保障毕业生及时稳定就业，5月31日上午，必赢网址官网入口9965ios在行政楼524召开2023届毕业生留虞工作部署推进会。院党委副书记方水明出席会议，学工部、各二级学院党总支书记、院长，党总支副书记参加会议。

会议探讨了毕业生留虞工作的部署与安排。学院将着眼“虞理共进”建设的工作目标，提升毕业生的区域归属认同感，将人才留在上虞，以“产学结合”引领学院和地区共同高质量发展。

学工部部长沈荣根就学院2023届毕业生留虞具体情况做了汇报。学院拓展多维留虞工作形式，通过与上虞人社局合作，聘用学生担任“留虞大使”，发挥留虞班主任引荐等渠道切实，提升毕业生留虞率。

二级学院相关负责人对各自学院的具体留虞工作做了报告，就留虞工作存在的问题作了说明，并给出具体解决措施。他们表示，将在未来留虞工作中落实好专项招聘会举措，出台相应的留虞工作激励政策，优化校企合作实习基地的主心骨作用。

方水明讲话。他表示，提升留虞率是推动“虞理共进”校政合作进一步发展的重要抓手。他强调，一是要对毕业生群体进行精确摸排，尤其是对于有意愿留虞工作的学生提供政策就业方面的引导；二是要加强学校和上虞企业的多方联动，发挥校企联合实习基地、校友企业的就业作用；三是探索建立留虞激励体系，通过宣传解读上虞人才就业政策，鼓励毕业生留在上虞工作。